OfALL По данным кадровых платформ, в июле 2025 года ситуация на рынке труда почти не изменилась: спрос на сотрудников остался на уровне июня, но был примерно на 25 % ниже, чем год назад. При этом количество активных резюме выросло на 9 %, а число вакансий практически не изменилось, сообщает «Коммерсантъ».
Фото: Алексей Филиппов / РИА Новости
Индекс HeadHunter, отражающий соотношение резюме и вакансий, поднялся с 5,5 до 6 пунктов. Такое значение говорит об умеренной конкуренции за рабочие места. Аналитики отмечают, что в последние месяцы рынок постепенно возвращается к состоянию, близкому к докризисным показателям 2017–2020 годов, что может способствовать замедлению роста зарплат и дальнейшему снижению ключевой ставки Банка России.
Эксперты Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования считают, что фиксируемые тенденции указывают на замедление создания новых рабочих мест. На фоне роста издержек некоторые предприятия уже переходят на сокращённую рабочую неделю. Такой режим ввели ряд автопроизводителей («КамАЗ», «ГАЗ», ЛиАЗ), а «АвтоВАЗ» рассматривает этот вариант. С 1 октября на четырёхдневку переходит и крупный производитель цемента «Цемрос», ранее закрывший завод в Белгородской области.
По оценкам SuperJob, большинство соискателей пока не ощущают резких изменений на рынке, хотя молодым специалистам найти работу стало заметно сложнее.
